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        安陽城鄉水務集團有限公司召開2024年全面從嚴治黨工作會議
        安陽城鄉水務集團有限公司 | 發布時間:2024/2/4 | 瀏覽次數:

         


         

          1月26日下午,安陽城鄉水務集團有限公司召開全面從嚴治黨工作會議,公司領導班子成員及中層管理人員共80余人參加會議。集團公司黨委書記、董事長劉國同主持會議并講話。


          會上,集團公司紀委委員、副總經理張華通報了集團公司2023年度紀委工作。黨委委員、副總經理魏勝與計量中心黨支部書記、主任王紅彬,黨委委員、副總經理顧雪生與供水管網管理部黨支部書記、部長趙曉晨同志分別簽訂了黨風廉政建設目標責任書。

          會議最后,劉國同同志對2024年全面從嚴治黨工作進行安排部署。

          劉國同圍繞六個方面進行強調:一是旗幟鮮明加強黨的政治建設,堅決做到“兩個維護”。要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入落實“第一議題”制度,不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力,深刻領會“兩個確立”的決定性意義,切實提高增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的思想自覺、政治自覺、行動自覺。二是堅持不懈推進黨的思想建設,堅決筑牢思想陣地。要不斷強化理論武裝,持續鞏固主題教育成效,在學深悟透上下功夫,在融會貫通上見實效,在學以致用上見真章;要狠抓意識形態管理,強化意識形態工作主體責任,嚴格管理各類新媒體平臺和網絡意識形態陣地,積極倡導社會主義核心價值觀,弘揚正能量。三是切實增強黨的基層組織建設,推動基層黨建全面進步全面過硬。要優化組織設置和考核體系,進一步提升黨建工作體系化標準化規范化建設,持續優化細化考核指標,改進考核方式;要全面提升支部戰斗力,聚焦生產經營重點、改革發展難點、職工關心熱點,著力提升黨支部建設和中心任務落實的一體推進力,著力提升黨支部攻堅克難的組織力,著力提升黨支部團結職工群眾的凝聚力。四是持續強化干部隊伍建設,激發履職擔當活力。要持續建強各級領導班子,把敢于負責、勇于擔當、善于作為、實績突出的優秀干部選出來、用起來;要完善干部考核評價機制,圍繞集團公司工作重點,發揮考核對干部的激勵鞭策作用,充分做到“人人心中有目標,個個身上有指標”。五是馳而不息糾“四風”樹新風,持之以恒加強作風建設。要聚焦“四風”隱形變異、改頭換面等新動向,集中整治形式主義、官僚主義,堅決杜絕服務態度怠慢、工作效率拖沓,服務項目不主動、不靠前等問題,堅決杜絕“推、拖、繞”等不作為、慢作為現象,堅決杜絕弄虛作假、欺上瞞下等行為,著力營造風清氣正、務實高效的供水營商環境。六是發揚徹底的自我革命精神,抓嚴紀律建設。要認真學習二十屆中央紀委三次全會、十一屆省紀委四次全會和十二屆市紀委四次全會精神,充分認識習近平總書記關于黨的自我革命重要思想的重大意義,緊密結合集團公司實際,把“九個以”的實踐要求貫穿全面從嚴治黨全過程各方面,發揚徹底的自我革命精神,以永遠在路上的堅韌和執著,開創集團公司黨的自我革命新局面。

          會議要求,2024年,集團公司全體黨員職工要更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍,堅定擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”,發揚徹底的自我革命精神,永葆“趕考”的清醒和堅定,一以貫之落實全面從嚴治黨責任,縱深推進全面從嚴治黨、黨的自我革命,為企業穩步發展提供堅強政治保證和紀律保證,以優異成績迎接新中國成立75周年!

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